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工作项目化、项目目标化、目标责任化 ——“亮晒台”亮出舟山公安新“颜值”

2017年02月28日 15:51 舟山公安

  2月27日,市公安局《2017年度全市公安机关“四个年”活动重点目标任务清单》正式出炉,上面详细罗列了今年开展“科技防控提升年、护航发展攻坚年、警务品牌创建年、队伍建设强化年”“四个年”建设活动的内容,共计40项,涵盖了“护发展、保平安、惠民生、强队伍”等各项核心任务。

  科技防控提升年 

  要拓展视频监控系统,新增高清视频监控,升级改造标清视频监控。

  完善“囤警街面、动态备勤”工作机制,在定海、普陀核心城区各建成1处警务工作服务站。

  ......

  护航发展攻坚年 

  搭建以“项目警官制和警务站(室)为基础,以6+X专业组为支撑”的工作平台;

  深化“清障护航”专项行动,确保全年“三强三霸”案件不反弹。

  ......

  警务品牌创建年 

  推进实战型指挥中心及合成作战中心建设;完善本岛“一体化”打击机制。

  小编的微信建设也在榜单中,大力推行“指尖警务”,开通集网上办理、信息咨询、防范宣传、警民互动等功能于一体的新版公安微信平台。

  ......

  队伍建设强化年 

  推进人才兴警,争取引进一批适应自贸港区警务需求和精通信息化前沿技术的专业人才。

  ......

  工作部署了

  却责任不清

  就如同“沙滩流水不见影”

  为此,市公安局引入“项目制”、“清单式”管理模式,首次以“亮晒台”的形式对各项重点目标任务作出项目化分解,各部门将按照既定的路线图、时间表、责任制,做到任务、责任、时间、效果“四到位”,最终形成系统化设计、目标化管理、项目化推进、责任化考核的舟山公安工作新格局。

  做没做事情,

  做的效果怎么样?

  看看这份清单便一目了然。

  各项内容都逐一明确责任领导、责任部门、时间节点、质量标准等,每月都要进行评估,完成情况用图标分类标识,进度情况一目了然。

   ★代表提前完成

  ☆代表按期完成

  ×代表未按期完成

  小编表示亚历山大!

  各位记得多多支持

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  日前,市公安局成立了督考委员会,市委常委、公安局长魏明担任主任。抽调精干警力组成专班,对清单进行督考。根据重点目标任务推进计划,每半月评估完成情况,并开设督考专栏,常态化通报督考结果。建立奖惩工作机制,在看实绩、查问题、晒进度的同时,与奖优、奖勤、奖快和罚庸、罚懒、罚慢相结合。

  责任明确,清单建立 

  小编将和各位蜀黍们用“坐不住”的使命感埋头苦干,以“慢不得”的紧迫感敢想敢干,靠“敢较真”的责任感真抓实干,凝神聚力做好各项工作。

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